Prensa
UPTYAB.- Miembros del Consejo Directivo Provisional de la
Universidad Politécnica Territorial de Yaracuy ‘Arístides Bastidas’ (Uptyab)
recibieron hoy a un grupo de trabajadores de esta casa de estudio, a quienes
explicaron sobre los recursos
transferidos por el ente ministerial a la universidad para el pago de
retroactivo salarial.
Carlota Montero,
vicerrectora Académica de la Uptyab, explicó que el Ministerio del Poder
Popular para la Educación Universitaria, Ciencia y Tecnología (Mppeuct)
instruyó revisar los ajustes correspondientes para la cancelación del
retroactivo, tomando en consideración que ya se había realizado una cancelación
parcial por la vía de créditos adicionales.
“Es importante destacar que
nosotros, por instrucción ministerial, cancelamos una parcialidad de los
aumentos salariales, tanto el del 1 de abril, exclusivo para el sector
universitario, como del 1 de mayo, con retroactividad para el 15 de abril; pues
a través de las gestiones para los créditos adicionales se logró que el
ministerio desembolsara un recurso en el mes de mayo para hacer las
cancelaciones correspondientes”, enfatizó Montero.
La vicerrectora Académica
aseguró que el equipo directivo vigente nunca ha tenido como política la
retención de los recursos, mucho menos los que vengan por concepto de pago de
nómina laboral. “Un ejemplo muy claro fue la orden presidencial de enero de este
año, cuando se le instruyó a las instituciones públicas cancelar por adelantado
la quincena del mes de enero, la cual se cumplió a pesar de todos sabemos cómo
es el inicio de un año fiscal, pero siendo una orden presidencial se buscó el
recurso”, aclaró Montero.
Según las autoridades
rectorales, el pasado viernes inició un trabajo de análisis para tener la
certeza de los montos a cancelar, retroactivo que hoy fue cancelado en aras de
continuar cumpliendo con las políticas de Estado en materia del vivir viviendo
de los trabajadores. De igual forma, fue cancelado el retroactivo a los 17
trabajadores que en el mes pasado recibieron su cambio de dedicación, con la
actualización de dedicación correspondiente, gestionado también por la vía de
los créditos adicionales.
Cabe destacar que la gestión
de cambio de dedicación de estos trabajadores fue una labor emprendida por las
actuales autoridades el año pasado, un logro que se materializó en junio de
este año.
Para finalizar, las
autoridades rectorales hicieron un llamado a toda la masa
trabajadora, en especial a quienes las dirigen, para promover el diálogo, la
reconciliación y la paz institucional, con la intención de mejorar el
funcionamiento de esta universidad. “Es importante crear espacios de
conciliación y diálogo respetuoso, en pro de generar propuesta que hagan crecer
nuestra universidad y nos permitan seguir avanzado”, acotó Montero.
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